BUSINESS PROBLEMS · 经营现场诊断

门店每天都在问的,
六个问题。

订单、客户、团队、服务、资金、异常。它们不是六件互不相干的事—— 一笔单里的一个疏漏,会顺着人、服务、售后,一路传下去。 点亮现场里的任意一处,看看它到底牵动了谁。

一个经营现场,正在发生。

六个事实域摆在一起:有的关系已经断了,有的还没被确认,有的正亮着异常。 用关系线、状态和编号标出来——线的明暗,代表哪些关系已经被识别、哪些还没有。

已识别 · 已连接关系断裂尚未确认异常信号

问题会互相牵动
  1. 01客户需求没记录
  2. 02客服交接缺上下文
  3. 03服务安排出现偏差
  4. 04售后无法判断责任
  5. 05资金处理缺依据
02 · 客户 诊断

这个老板,我究竟了解多少?团队又了解多少?

01

你正在经历什么

老客户又来了,换了个客服接待。前面聊过什么、答应过什么,没人记得,只能从头再问一遍。

02

表面看起来是什么

看起来是老客户慢慢不来了,像是被别家抢走。

03

实际会牵动哪些环节

顺着现场往下传:团队 · 订单。一处没记下,后面几处都要替它猜。

04

当前序核如何处理 / 记录

建单时把客户要玩什么、有什么要求、由谁接手记清楚,下一位接手的人先看到前情。

05

哪些能力仍在建设中

更完整的客户画像与自动提醒方向仍在建设中,暂不作为已上线能力承诺。

来源:客服接待现场 · 经营事件记录
口头答应客户的条件,没有落到单子上;下一班接手时不认,客户只能再讲一遍。

这里只记录真实发生过的经营事件;没有真实材料的,不补画、不虚构。

  1. 01问题发生现场发生

    老客户又来了,换了个客服接待。前面聊过什么、答应过什么,没人记得,只能从头再问一遍。

  2. 02事实缺失事实缺失

    客户说过的话,没有留在任何一处能被下一位看到的地方。

  3. 03无法判断无从判断

    换班、换人之后,接手的人手里没有前情,只能重新猜、重新问。

  4. 04留下事实序核留下

    把这位客户要什么、有什么忌讳、答应过什么,记在他这一笔单上。

  5. 05有据处理依据处理

    下一次谁来接待,先看到前情,再谈怎么安排,而不是重新开始。

先把事实留下,再谈判断和管理。

先从这些问题开始。

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